Functie beschrijving

Wat ga je doen?Als recoveryverpleegkundige verpleeg, bewaak, behandel en begeleid je operatiepatiënten gericht op het stabiliseren en zo mogelijk verbeteren van de vitale functies die door operatief en/of anesthesiologisch ingrijpen verstoord zijn ge...

Wat ga je doen?

Als recoveryverpleegkundige verpleeg, bewaak, behandel en begeleid je operatiepatiënten gericht op het stabiliseren en zo mogelijk verbeteren van de vitale functies die door operatief en/of anesthesiologisch ingrijpen verstoord zijn geraakt en/of die door verwachte en onverwachte complicaties opnieuw verstoord kunnen raken. Daarnaast kan de recoveryhulpverlening zich richten op het assisteren van de anesthesioloog ten behoeve van de pré-operatieve voorbereiding en begeleiding van poliklinische/klinische pijnbestrijding patiënten.


Wie ben jij?

• Je hebt een diploma verpleegkundige niveau 4/6 en minimaal 2 jaar ervaring als gediplomeerd verpleegkundige.
• Bij voorkeur een afgeronde Recovery/IC/MC opleiding.
• Je bent in staat om zelfstandig te werken.
• Maar je bent ook een betrokken teamplayer met verantwoordelijkheidsgevoel.
• Kernwaarden: accuraat, service- en patiëntgericht, goede sociale en communicatieve vaardigheden.

Wat bieden wij?

• Een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• De arbeidsduur bedraagt 18-36 uur gemiddeld per week.
• De arbeidsduur is in overleg bespreekbaar.
• De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO ziekenhuizen.
• Inschaling is overeenkomstig FWG functiegroep 50.

Interesse?

Neem voor meer informatie telefonisch contact op met Marcel Berkman, afdelingshoofd OK, telefoonnummer 06-10676543. 


Aanvullende informatie

Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Voor de meeste functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd. Voorafgaande aan een indiensttreding zal hierover nadere informatie worden verstrekt.

Zijn er binnen Zuyderland op dit moment voorrangskandidaten die in aanmerking komen voor deze functie, dan hebben zij conform het Doorlopend Sociaal Plan voorrang boven andere interne en/of externe kandidaten.