Functie beschrijving

Wat ga je doen? Voor ons Klinisch Chemisch Hematologisch laboratorium zijn wij op zoek naar een deskundige en enthousiaste collega die ons team willen komen versterken. Als administratief medewerker laboratorium verricht je administratieve werkzaamhe...

Wat ga je doen? 

Voor ons Klinisch Chemisch Hematologisch laboratorium zijn wij op zoek naar een deskundige en enthousiaste collega die ons team willen komen versterken. Als administratief medewerker laboratorium verricht je administratieve werkzaamheden ten behoeve van het klinisch chemisch hematologisch laboratorium middels o.a. het voorbereiden en verzenden van patiëntmateriaal, telefoonbehandeling, diverse administratieve werkzaamheden en postverwerking.

Wie ben jij?

• Vakspecifieke MBO opleiding op administratief gebied.
• Beschikt over kennis van en heeft ervaring met het werken met geautomatiseerde (registratie-) systemen.
• Kennis van medische terminologie is gewenst.
• Beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
• Sociale vaardigheden, zoals tact, klantgerichtheid, luistervaardigheid en geduld zijn van belang in de gevarieerde in- en externe contacten.
• Gevoel voor systematiek en ordelijkheid bij het uitvoeren van administratieve werkzaamheden.

Wat bieden wij? 

• Een dienstverband vooralsnog voor de duur van 1 jaar. Bij goed functioneren de mogelijkheid tot een vaste aanstelling.
• De arbeidsduur bedraagt 24 uur per week.
• Het salaris is conform FWG functiegroep 35.
• Arbeidsvoorwaarden conform CAO-Ziekenhuizen.
• De werkdagen zijn in overleg bespreekbaar.
• Werktijden van 08:00 – 16:30 uur.

Interesse?

Ben je enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Reageer dan snel!
Inlichtingen zijn telefonisch in te winnen bij de heer E. Janssen, afdelingshoofd (06-22032517) of mevrouw J. Jungblut-Hamers, afdelingshoofd (06-83635823).

Aanvullende informatie

Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Voor de meeste functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd. Voorafgaande aan een indiensttreding zal hierover nadere informatie worden verstrekt.

Zijn er binnen Zuyderland op dit moment voorrangskandidaten die in aanmerking komen voor deze functie, dan hebben zij conform het Doorlopend Sociaal Plan voorrang boven andere interne en/of externe kandidaten.